12月2日，華星公司第三屆齊魯“華星杯”創(chuàng)新大賽成功舉辦。公司總經(jīng)理康宏元等參加活動(dòng)并擔(dān)任評(píng)委，各專業(yè)條線部門負(fù)責(zé)人和創(chuàng)新先鋒到場(chǎng)觀摩。

本屆大賽以“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，智慧點(diǎn)燃未來”為主題，經(jīng)過前期篩選，共有來自不同條線的11個(gè)優(yōu)秀創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布環(huán)節(jié)。參賽項(xiàng)目緊密圍繞生產(chǎn)效率提升、工藝優(yōu)化、資源循環(huán)利用、設(shè)備改造等關(guān)鍵領(lǐng)域，兼具實(shí)踐價(jià)值與推廣意義。發(fā)布者通過課題發(fā)布，系統(tǒng)展示了從問題識(shí)別、對(duì)策制定到成果轉(zhuǎn)化的全過程。

評(píng)審環(huán)節(jié)，各參賽團(tuán)隊(duì)依次進(jìn)行課題發(fā)布與答辯，展現(xiàn)扎實(shí)的技術(shù)功底與自主創(chuàng)新能力。評(píng)委組依據(jù)創(chuàng)新性、實(shí)用性、邏輯性及現(xiàn)場(chǎng)表達(dá)等多維度標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行綜合評(píng)議與現(xiàn)場(chǎng)打分。經(jīng)過激烈角逐，大賽最終評(píng)選出一、二、三等獎(jiǎng)及創(chuàng)新潛力獎(jiǎng)等多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)。

公司總工程師熊金華頒發(fā)創(chuàng)新潛力獎(jiǎng)

公司副總經(jīng)理房世昕頒發(fā)三等獎(jiǎng)

公司常務(wù)副總經(jīng)理李文明頒發(fā)二等獎(jiǎng)

公司總經(jīng)理康宏元頒發(fā)一等獎(jiǎng)

康宏元作總結(jié)點(diǎn)評(píng)，充分肯定了本屆創(chuàng)新大賽的積極成果，指出各創(chuàng)新課題的發(fā)布不僅流程規(guī)范、表達(dá)清晰，更體現(xiàn)了員工主動(dòng)思考、自主創(chuàng)新的意識(shí)，“老帶新”培養(yǎng)機(jī)制與PDCA循環(huán)式問題解決思維開始逐步融入公司創(chuàng)新文化。對(duì)有關(guān)車間效率提升、資源再利用等成效顯著的優(yōu)質(zhì)課題予以較高評(píng)價(jià)。同時(shí)，也指出了公司項(xiàng)目創(chuàng)新工作中尚存在的不足，要求創(chuàng)新工作要融入日常，抓在經(jīng)常，從小處著手，提升全局觀念，拓寬眼界視野，推動(dòng)創(chuàng)新從“點(diǎn)狀突破”向“系統(tǒng)集成”升級(jí)，持續(xù)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展。

本屆創(chuàng)新大賽集中展示了今年以來公司相關(guān)專業(yè)條線的項(xiàng)目創(chuàng)新成果，是對(duì)員工創(chuàng)新思維與創(chuàng)新實(shí)踐的一次集中檢閱，在全公司范圍內(nèi)激發(fā)了勇于探索、持續(xù)創(chuàng)新的熱潮，為公司有效應(yīng)對(duì)未來挑戰(zhàn)，實(shí)現(xiàn)規(guī)劃目標(biāo)注入堅(jiān)實(shí)而持久的創(chuàng)新動(dòng)能。